1、在年齡和經濟條件都滿足的情況下，靈活就業保險更劃算；

2、但是如果條件偏差，就還是比較適合城鎮職工社保。假如要想離休之后領養老金，可以去購買城鎮居民養老保險，該保險一年交一次，依據個人經濟能力選擇不一樣的檔位，繳夠15年就可以領取。

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靈活就業是什么意思

靈活就業是指非全日制、短暫性和彈性制等靈便方式就業的人員。它包含在各個檔案寄存機構寄放檔案資料的與用人單位消除或停止勞動關系的辭職人員、失業人員、自由職業人員，檔案寄存期內經勞動人力資源部準許退休人員，已申請辦理學生就業登記的未學生就業人員，從業個體勞動的人員，個體經濟組織業主以及從事人員。

靈活就業人員只有參與養老保險以及醫保，失業保險、生育保險以及工傷事故保險都是不可以參與的。假如想申請辦理靈活就業養老保險和診療保險，可以帶上個人的身份證證件前去本地的經辦人員機構咨詢靈活就業人員社保繳納范疇及繳費利率。需要留意的是，和職工參與個人社保不一樣，靈活就業的需要擔負個人以及企業兩部分的費用。

靈活就業人員怎樣繳納養老保險

1、居民養老保險：可以在戶口所在地的社保中心繳納住戶養老保險，住戶養老保險一般是按年繳費，社保繳納人員可以依照個人的經濟情況選擇適合的繳納級別；

2、職工養老保險：自由職業者可以通過靈活就業者的身份在戶籍所在地繳納職工養老保險，因為沒有公司幫助繳納一部分的保險花費，所以需要個人擔負全部的花費，通過繳納職工養老保險，社保繳納人也可以享受和公司職工一樣的工資待遇。

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